La bienveillance en entreprise n’est-elle qu’un concept à la mode ? Si certains associent la bienveillance à une forme de “gentillesse passive”, ils se trompent. Ce mode de management nécessite un réel investissement de la part du manager et la réalisation d’actions concrètes comme la fixation d’objectifs atteignables ou la
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Accompagner l’expression des talents pour faire évoluer positivement les organisations
Comment développement personnel et développement professionnel peuvent-ils se nourrir mutuellement ? Une experte du fundraising et une coach professionnelle vous proposent un partage de leur expérience d’accompagnement professionnel personnalisé. Un atelier interactif pour prendre le temps de se questionner et d’aborder différentes thématiques. Comment articuler objectifs financiers liés à la
Prospect research ou comment la recherche alimente votre stratégie grands donateurs
Une des clés de succès de la levée de grands dons est de savoir quels prospects cibler et quel potentiel en attendre, afin de développer une stratégie sur-mesure et évaluer les ressources nécessaires à sa mise en œuvre. Cet atelier vous proposera différentes pistes pour identifier vos futurs grands donateurs,
L’argumentaire d’un projet scientifique ou hospitalier : outil de mise en oeuvre du pouvoir de la philanthropie
L’argumentaire, bien nommé en anglais Reason to believe, va beaucoup plus loin que la simple notion du marketing d’un projet, quel qu’il soit. Plaidoyer à la fois factuel, authentique et exhaustif, son rôle est clé pour toucher, informer, rassembler et inspirer. Cet atelier propose une approche concrète et interactive pour conceptualiser